esen

Diplomado_Animación.png

“Animación tradicional y experimental con apoyo de Software especializado”

Bellas Artes invita a diseñadores gráficos, diseñadores visuales, publicistas, artistas, comunicadores sociales, animadores principiantes, docentes de educación artística y capacitadores en TIC a participar en el diplomado de animación que actualmente está ofreciendo Bellas Artes. Las fechas de inscripción estarán abiertas hasta el 30 de marzo de 2019.

El diplomado tiene como objetivo en 120 horas de formación, ofrecer los conocimientos y técnicas en las áreas expresivas de la animación y la imagen en movimiento, así como el desarrollo de una producción audiovisual brindando al participante una visión contemporánea del medio. 

Esta nueva apuesta académica, propone en su formación el aprendizaje de conceptos, procedimientos y técnicas especializados en el campo audiovisual. Se enfatiza en el uso de herramientas tecnológicas y de expresión para el apoyo a la industria televisiva, cinematográfica, publicitaria y de tecnologías web, como redes sociales y aplicaciones. Se incluye un importante componente plástico característico de la animación experimental en la producción de audiovisuales y animaciones actuales.

El enfoque está diseñado como una propuesta teórica- práctica y de carácter experimental, en la que cada participante crea o participa de un proyecto en el que aplica los conocimientos adquiridos. Los participantes realizan un recorrido por la historia de la animación en la que adquieren los conocimientos sobre las diferentes formas de abordarla, desde sus métodos más tradicionales hasta las más sofisticadas aplicaciones que vinculan el uso de software y los componentes plásticos.

Para mayores informes comunicarse al 3166189593 coordinación de posgrados Bellas Artes. 

Av 2Nte # 7N – 66 Barrio Centenario – 6203333 ext 111 - 200

Cali, Valle del Cauca.

 

Fuente:http://bellasartes.edu.co/images/noticias/diplomado_animacion.pdf

 

ADENDA.jpg

 

ADENDA No.2

Convocatoria para Instituciones de educación Superior afiliadas al FODESEP No. 01 de 2018

Modificación Cronograma de la Convocatoria

Adenda No. 2- Fondo Social de Educación  

Adenda No. 2 -Fondo Social de Bienestar Universitario

Adenda No. 2 -Fondo Social de Solidaridad

 

 

Nelson.png

EL CONGRESO DE COLOMBIA

DECRETA:

TÍTULO I

PARTE GENERAL

ARTÍCULO 1º. OBJETIVOS DEL PLAN NACIONAL DE DESARROLLO. El Plan Nacional de Desarrollo 2018-2022 “Pacto por Colombia, pacto por la equidad”, que se expide por medio de la presente ley, tiene como objetivo sentar las bases de legalidad, emprendimiento y equidad que permitan lograr la igualdad de oportunidades para todos los colombianos, en concordancia con un proyecto de largo plazo con el que Colombia alcance los Objetivos de Desarrollo Sostenible al 2030.

ARTÍCULO 2º. INCORPORACIÓN DE LAS BASES DEL PLAN A ESTA LEY. Apruébese como parte integral de la presente ley la Parte General del Plan Nacional de Desarrollo, contenida en el documento denominado “Bases del Plan Nacional de Desarrollo 2018-2022: Pacto por Colombia, pacto por la equidad”, elaborado por el Gobierno nacional con la participación del Consejo Superior de la Judicatura y del Consejo Nacional de Planeación, y construido desde los territorios, con las modificaciones realizadas en el trámite legislativo, e incorpórese a la presente ley como un anexo.

ARTÍCULO 3º. PACTOS DEL PLAN NACIONAL DE DESARROLLO. El Plan Nacional de Desarrollo está compuesto por objetivos de política pública denominados pactos, concepto que refleja la importancia del aporte de todas las facetas de la sociedad en la construcción de una Colombia equitativa. E l Plan se basa en los siguientes tres pactos estructurales:

1. Legalidad. El Plan establece las bases para la protección de las libertades individuales y de los bienes públicos, para el imperio de la Ley y la garantía de los derechos humanos, y para una lucha certera contra la corrupción.

2. Emprendimiento. Sobre el sustento de la legalidad, el Plan plantea expandir las oportunidades de los colombianos a través del estímulo al emprendimiento, la formalización del trabajo y las actividades económicas, y el fortalecimiento del tejido empresarial en las ciudades y en el campo.

3. Equidad. Como resultado final, el Plan busca la igualdad de oportunidades para todos, por medio de una política social moderna orientada a lograr la inclusión social y la inclusión productiva de los colombianos, y que se centra en las familias como los principales vehículos para la construcción de lazos de solidaridad y de tejido social.

El logro de estos objetivos requiere de algunas condiciones habilitantes que permitan acelerar el cambio social. Por lo tanto, el Plan contempla los siguientes pactos que contienen estrategias transversales:

4. Pacto por la sostenibilidad: producir conservando y conservar produciendo.

5. Pacto por la ciencia, la tecnología y la innovación: un sistema para construir el conocimiento de la Colombia del futuro.

6. Pacto por el transporte y la logística para la competitividad y la integración regional.

7. Pacto por la transformación digital de Colombia: Gobierno, empresas y hogares conectados con la era del conocimiento.

8. Pacto por la calidad y eficiencia de los servicios públicos: agua y energía para promover la competitividad y el bienestar de todos.

9. Pacto por los recursos minero-energéticos para el crecimiento sostenible y la expansión de oportunidades.

10. Pacto por la protección y promoción de nuestra cultura y desarrollo de la economía naranja.

11. Pacto por la construcción de paz: cultura de la legalidad, convivencia, estabilización y víctimas.

12. Pacto por la equidad de oportunidades para grupos indígenas, negros, afros, raizales, palenqueros y Rrom.

13. Pacto por la inclusión de todas las personas con discapacidad.

14. Pacto por la equidad de las mujeres.

15. Pacto por una gestión pública efectiva.

Así mismo, el Plan integra una visión territorial basada en la importancia de conectar territorios, gobiernos y poblaciones. Esto se ve reflejado los siguientes pactos:

16. Pacto por la descentralización: conectar territorios, gobiernos y poblaciones.

17-25. Pacto por la productividad y la equidad en las regiones:

  • Región Pacífico: Diversidad para la equidad, la convivencia pacífica y el desarrollo sostenible
  • Región Caribe: Una transformación para la igualdad de oportunidades y la equidad
  • Seaflower Region: Por una región próspera, segura y sostenible
  • Región Central: Centro de innovación y nodo logístico de integración productiva nacional e internacional
  • Región Santanderes: Eje logístico, competitivo y sostenible de Colombia
  • Región Amazonía: Desarrollo sostenible por una Amazonía viva
  • Eje Cafetero y Antioquia: Conectar para la competitividad y el desarrollo logístico sostenible
  • Región Llanos - Orinoquía: Conectar y potenciar la despensa sostenible de la región con el país y el mundo
  • Región Océanos: Colombia, potencia bioceánica.

 

Para descargar el proyecto de ley completo clic aquí

 

Condolencias.png

El Fondo de Desarrollo de la Educación Superior – FODESEP-, presenta sus más sentidas condolencias a todos los estamentos de la IES Afiliada, Corporación Universitaria Autónoma del Cauca; por la inesperada partida de su señor rector, Dr. NELSON HERNANDO PUENTES RODRÍGUEZ.

Nuestra solidaridad con su familia, y con toda la comunidad académica de la UNIAUTONOMA DEL CAUCA; con quienes este Fondo ha unido lazos estrechos de amistad en torno a nuestro propósito común, la formación de los educandos en la educación superior.

La familia FODESEP, hace votos para que el TODOPODEROSO los cubra con el manto de la fortaleza y serenidad para mitigar la nostalgia que hoy los embarga, y les conceda la gracia de sentir la presencia del doctor Nelson Hernando por siempre.

 

Hoja de vida del Dr. NELSON HERNANDO PUENTES RODRÍGUEZ:

 

Nelson Hernando Puentes Rodríguez era Licenciado en Educación Física, Deporte y Recreación de la Universidad Libre de Colombia. Especialista en Rehabilitación Cardiovascular de la Universidad Nacional de Córdoba. Magíster en Educación de la Universidad de La Sabana. Candidato a Doctor en Educación Superior en la Universidad de Palermo y en Sociología en la Pontificia Universidad Católica Santa María de los Buenos Aires. Casi 10 años de experiencia docente universitaria y era el actual Rector de la Uniautónoma del Cauca. Fue Director del programa de Deportes no Convencionales de la Universidad del Saber Panamá. Director de investigación de la Facultad de Educación en la Universidad Maimonides. Asesor de la Facultad de Ciencias Sociales de la Universidad de Buenos Aires. Decano de la Facultad de Cultura Física, Deporte y Recreación de la Universidad Santo Tomás.

El profesor Nelson Hernando expresó que desde su primer día en el cargo las puertas de la Rectoría estarían abiertas a la comunidad universitaria, para mantener un diálogo constante, abierto, fraterno y cercano para cumplir los objetivos y apuestas que la Institución tiene.

 

Fuente: https://www.uniautonoma.edu.co/universidad/rectora


Nuevo_presidente.png

En sesión extraordinaria del día de hoy 13 de febrero del 2019, fue elegido el Dr. Manuel Esteban Acevedo Jaramillo presidente del ICETEX como Presidente del Consejo de Administración del FODESEP.

 

Frente a su nombramiento, el Dr. Manuel Esteban Acevedo Jaramillo manifestó su agradecimiento a los miembros del Consejo por la confianza al permitirle presidir este máximo organismo de toma de decisiones de la entidad. Así mismo, indicó que dentro de los grandes desafíos de este Consejo, se tiene el garantizar que el FODESEP pueda cumplir su misión de fortalecimiento de la oferta de calidad en educación superior y, la realización de la próxima Asamblea General Anual en donde se hará la rendición de cuentas, e igualmente se darán nuevas líneas de desarrollo, que deberán ser concomitantes con los planteamientos para la educación superior, del Presidente de la República, el Dr. Ivan Duque.

 

Consejo.png

En la foto de izquierda a derecha aparecen: Dr. Juan Carlos Cadavid Botero rector de la Fundación Universitaria San Mateo, Dr. John Rosso delegado de la Universidad Pedagógica y Tecnológica de Colombia, Dra. Floralba Caro Ruiz delegada de la Universidad Santiago de Cali, Dra. Eulalia Nohemí Jiménez Rodríguez Gerente General del FODESEP, Dra. Raquel Diaz delegada del Ministerio de Educación, Dr. Manuel Acevedo Jaramillo presidente del FODESEP, Dr. Fernando Navarro delegado de la Corporación Universitaria Empresarial de Salamanca, Dr. Luis Carlos Restrepo delegado de la Corporación Unificada Nacional de Educación Superior, Dra. Martha Lucía Figueredo Gonzalez delegada de la Fundación Tecnológica Autónoma de Bogotá, Dr. Mauricio Alvarado Hidalgo delegado de la Universidad Nacional Abierta y a Distancia, Dra. Lorena Mendez Asesora Jurídica y Secretaria General (E) del FODESEP.

 

BannerPublicacion

El "Diplomado en Gestión y Políticas de Educación Superior en América Latina" desde su diseño y concepción, se ha constituido en el fruto de los esfuerzos mancomunados de la IES Afiliada al FODESEP, Universidad Nacional Abierta y a Distancia (UNAD) con la Unión de Universidades de América Latina y el Caribe (UDUAL) y será orientado y dirigido por el Dr. Claudio Rama Vitale, un universitólogo y pensador académico de talla internacional.

El diplomado consta de:
Dos módulos: “Contextualización de la Educación Superior” y “Desafíos de la Educación Superior en la Sociedad del Conocimiento”, desarrollados, cada uno, en el primer y segundo semestres de 2019, respectivamente.
16 conferencias presenciales en 3 ciudades (Bogotá, Medellín y Cartagena), para tres cohortes distintas, con grabación disponible para los participantes.
Espacio virtual para interacción académica y repositorio documental.
10 libros de la colección del Doctor Claudio Rama Vitale, entregados a cada participante.
Asesorías personalizadas.
1 taller final en el segundo semestre
Certificaciones.
Costo del Diplomado con descuento: $1.870.000,oo.

CLICK ACA descargar el Plegable

CLICK ACA descargar el listado de Conferencistasdescargar el listado de Conferencistas

 

RECTOR_UTS.png

 

El Consejo Directivo de las Unidades Tecnológicas de Santander UTS re-eligió a Omar Lergenke Pérez como rector para el periodo 2019-2023, luego que éste ganara fácilmente la consulta estamentaria.

El re-elegido rector obtuvo el respaldo de 7 de los nueve miembros del cuerpo colegiado, quienes desestimaron las versiones en torno de los manejos políticos que Lergenke venía haciendo en la IES para asegurar su re-elección.

Barrió en la consulta

Lengerke Pérez obtuvo 6.313 votos en la consulta previa entre estudiantes y profesores.

El ganador de la consulta obtuvo 6.089 votos de estudiantes y 224 de los docentes en Bucaramanga y las regionales de Piedecuesta, Barrancabermeja, San Gil, Vélez y Cúcuta.

La aspirante Abigail Tello obtuvo 393 votos y Javier Mendoza 198.

El Comité Electoral de las UTS reportó que en las mesas instaladas, 7.220 estudiantes y docentes ejercieron su derecho al voto, de los cuales 6.904 fueron válidos, 291 en blanco, 2 no marcados y 23 nulos.

Sobre las UTS

Las Unidades Tecnológicas de Santander tienen 16.487 estudiantes, inscritos en 30 programas académicos en las facultades de Ciencias Naturales e Ingenierías y Ciencias Socioeconómicas y Empresariales.

La UTS fue creada oficialmente el 23 de diciembre de 1963 mediante la ordenanza número 90 e inició labores académicas el año siguiente; su denominación fue Instituto Tecnológico Santandereano.

Pero su historia no parte del día en que se ordenó su creación o cuando empezó a funcionar. En 1986 la Institución pasó a llamarse Unidades Tecnológicas de Santander (UTS).

Del rector Lergenke

Omar Lengerke Pérez, es natural de Socorro, Santander. Es ingeniero en Sistemas Computacionales de la Universidad Autónoma de Bucaramanga, con Maestría del Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey – México.

Realizó sus estudios de Doctorado en la Universidade  Federal do Rio de Jainero y tiene Posdoctorado de la misma institución brasileña.

Ha sido Gobernador encargado de Santander y se desempeñó como Secretario de las Tic en la Administración Departamental, siendo el primer funcionario en el país nombrado para este cargo, donde se destacó, entre otros logros, por haber conectado los 87 municipios santandereanos a través de la fibra óptica.

Ha sido docente e investigador en Ingeniería y Tecnología; Ingeniería Eléctrica, Electrónica e Informática. Sus líneas de investigación están direccionadas a  Proyectos Mecatrónicos, Sistemas Flexibles de Manufactura; Robótica; Control y Automatización Industrial; Diseño y Desarrollo de Equipo Biomédico; Telemedicina; Sistemas Offshore y Diseño Mecatrónico.

Entre las distinciones que ha recibido se destacan la Mención Cum Laude, por excelente promedio en sus estudios de pregrado; Bolsista CNPq – Brasil, Conselho Nacional de Desenvolvimiento Científico e Tecnológico; Teacher Assistant, ITESM – Campus Estado de México; nombramiento como Integrante del grupo de Peritos para el área de automatización Industrial, Cámara de Comercio de Bucaramanga; nombramiento como Coordinador Nacional de las Pruebas ECAES 2005 para Técnicos Profesionales y Tecnólogos en Sistemas y Afines, ACIET – ICFES.

Fuente: https://www.universidad.edu.co/omar-lergenke-re-elegido-rector-de-las-uts/

Nuevo_Rector.png

 

El bogotano Felipe Baena Botero (foto), de familia risaraldense y experiencia en la Red Ilumno, es el nuevo rector seccional de la Fund. Univ. del Area Andina, en reemplazo de Edgar Cote Rojas.

El rector nacional de la IES afiliada al FODESEP, Fundación Universitaria del Área Andina, en Bogotá, es el Dr. José Leonardo Valencia Molano.

El nuevo rector es ingeniero industrial de la Universidad Tecnológica de Pereira y magíster en Ingeniería Industrial de la Universidad de los Andes.

El Dr. Baena ha sido consultor de la Red Ilumno (aliada de Area Andina) en IES de la región, como Universidad Empresarial Siglo 21 (Argentina), Universidad Vega de Almeida (Brasil), Instituto Politécnico de Providencia (Chile), Universidad Americana (Paraguay), Universidad del Istmo (Panamá), Universidad San Marcos (Costa Rica), Universidad Metropolitana de Monterrey (México), Universidad Gerardo Barrios (El Salvador), EDP University (Puerto Rico).

Es nieto de Benjamín Baena Hoyos, quien fuera representante a la Cámara del viejo Caldas, director del Seguro Social y Notario en Pereira.  Su tío Silvio Baena acompañó la fundación de Areandina de la mano de Pablo Oliveros y Gustavo Eastman; su tío Eduardo Baena, fue decano de la Facultad de Ciencias de la Salud de la Universidad Tecnológica de Pereira, y su tía María Cristina Baena fue Jefe de convivencia del colegio Gimnasio Pereira. Por su parte, su padre Juan José Baena se desempeñó como director Regional del SENA Risaralda, entidad donde su madre Mónica Botero se desempeñó como docente durante más de 15 años.

El Dr. Baena ya había trabajado en la Fundación Universitaria del Area Andina entre 2011 y 2015, cuando lideró la creación del modelo integral de gestión de permanencia y servicio al estudiante dentro de otros logros importantes.

Fuente: https://www.universidad.edu.co/felipe-baena-nuevo-rector-seccional-de-areandina-en-pereira/ 

juandecastellanoscertificado

Como resultado de su labor de mejoramiento continuo y su propósito de mantener altos estándares de calidad, la IES afiliada al FODESEP Fundación Universitaria Juan de Castellanos recibió la certificación del Sistema de Gestión de Calidad ISO 9001:2015.
l ingeniero Orlando Vargas, Local Stream Manager Sistemas de Gestión de TÜV Rheinland Colombia S.A.S., -organismo de certificación e inspección de origen alemán, que evalúa la conformidad con los requisitos establecidos en las normas internacionales para los sistemas de gestión-, realizó la entrega formal de este reconocimiento.

La norma ISO 9001:2015, elaborada por la Organización Internacional para la Estandarización (International Standarization Organization o ISO), determina los requisitos para un Sistema de Gestión de la Calidad, que pueden utilizarse para aplicación interna por las organizaciones.

Este logro, "se alcanza después del esfuerzo y dedicación de todo el personal administrativo y docente; es un reconocimiento al compromiso que se tiene desde la Institución para ofrecer servicios de calidad a todos nuestros clientes. Además, la certificación con la ISO 9001:2015 "Sistemas de Gestión de la Calidad. Requisitos", se implementa como una herramienta de mejoramiento continuo del desempeño institucional, que contribuye a los propósitos de la obtención de registros calificados y sostenimiento de los mismos", afirma la ingeniera Fanny Maritza Avella Fernández, Profesional Especializado del SIG de la Oficina del Sistema Integrado de Gestión e integrante del sistema integrado de Gestión de la Fundación Universitaria Juan de Castellanos.

El proceso, extenso y de mucha dedicación, duró aproximadamente 4 años, "tiempo durante el cual se cumplieron todas las etapas que implica implementar un Sistema de Gestión de la Calidad: Diagnóstico, Planeación, Capacitación, Diseño o Documentación, Implementación, Seguimiento, Auditoría Interna, y Revisión por la Dirección Auditoría Externa", asegura Avella.

En ese sentido, hoy la invitación es para que jóvenes se inscriban en la Fundación Universitaria Juan de Castellanos a partir de este momento, y hasta el 09 de febrero de 2019; y sean parte de esta entidad educativa que seguirá trabajando por la formación integral del hombre. Para mayor información puede ingresar a https://jdc.edu.co/

Jardin_medicinal.png

El Jardín Medicinal Jorge Piñeros Corpas, de la IES afiliada al FODESEP, la Fundación Universitaria Juan N. Corpas, en Bogotá, se ha incorporado a la Lista Representativa de los Tesoros del Patrimonio Universitario del Mundo.

Es el único “patrimonio universitario” de Colombia, por lo menos en la lista creada por una entidad española denominada “Bureau Internacional de Capitales Culturales, presidida por Xavier Tudela, quien creó, hace doce años, la Lista Representativa de los Tesoros del Mundo, en las categorías de:

  1. Patrimonio Cultural Material
  2. Patrimonio Cultural Inmaterial
  3. Patrimonio Pictórico
  4. Patrimonio Escultórico
  5. Grandes personajes de la Humanidad
  6. Patrimonio Deportivo
  7. Patrimonio Universitario

Entre los patrimonios universitarios de la lista, se encuentran:

– Universidad de Guadalajara (México)
– Fundación Universitaria Juan N. Corpas (Colombia)
– Recinto Universidario de Mayagüez (Puerto Rico)
– Universidad Austral (Chile)
– Universidad de Colima (México)

Sobre el Jardín Medicinal de la Juan N. Corpas

La Fundación Universitaria Juan N. Corpas cuenta en su campus con un terreno de nueve mil metros cuadrados  donde se encuentra el Jardín Medicinal Jorge Piñeros Corpas, cultivo orgánico certificado, bautizado en homenaje
a la obra del fundador y a su preocupación por investigar y aprovechar los recursos naturales del país y las bondades de la flora medicinal colombiana, con criterio de sostenibilidad y beneficio social.

El jardín, que forma parte de una Reserva Forestal Ambiental, alberga un ecosistema conformado por diferentes
especies de mariposas, aves, mamíferos pequeños y anfibios que prestan servicios ambientales de gran importancia tales como control biológico de plagas, polinización y dispersión de semillas. Para la Fundación Universitaria es este un escenario para contribuir al desarrollo de la conciencia ecológica y de sostenibilidad ambiental en escolares, universitarios y la comunidad en general.

Fuente: https://www.universidad.edu.co/jardin-medicinal-de-la-juan-n-corpas-considerado-patrimonio-universitario-del-mundo/

ReconocimientoPASCUALBRAVO.png

El Fondo de Desarrollo de la Educación Superior (FODESEP), otorgó reconocimiento a su IES afiliada Institución Universitaria Pascual Bravo,  por la conmemoración de sus 80 años de labores, comprometidos socialmente con la formación de profesionales íntegros y responsables, en el marco de la excelencia académica, a través de modelos pedagógicos dinámicos  y flexibles, que responden a las necesidades de la región y del País.

De manos de la Gerente General del FODESEP, Dra. Eulalia Nohemí Jiménez Rodríguez, se entregó placa al señor rector Dr. Juan Pablo Arboleda Gaviria.

areandinabw

Gracias al trabajo y esfuerzo de la comunidad institucional, la Fundación Universitaria del Área Andina recibió la certificación de Great Place to Work® e Icontec por contar con políticas, prácticas y procesos de Ambiente Laboral que generan confianza y compromiso organizacional.

De acuerdo con el Rector Nacional, Dr. José Leonardo Valencia Molano "la felicidad es tal vez el anhelo más antiguo de la humanidad y en los últimos años este concepto, ha pasado a ser parte de las prioridades de organizaciones, comunidades y en general de la sociedad". De ahí la importancia de esta certificación, que ratifica la felicidad como un valor fundamental del ADN Areandino que permea todas las áreas y actividades de la Institución.

Tan arraigado está el tema de la felicidad al interior de Areandina que hoy es la segunda institución de Educación Superior en recibir el sello Great Place to Work, el cual los reconoce como uno de los mejores lugares para trabajar en el país, y es en este lugar donde los estudiantes, están desarrollando su proyecto de vida.

Areandina apunta a que sus estudiantes sean más felices, desde todos los espacios académicos y de bienestar, buscando siempre un impacto positivo en sus vidas que irradie posteriormente a sus familias y a la sociedad.

Celebramos esta certificación otorgada por Great Place to Work® e Icontec, que los destaca entre diferentes empresas e instituciones a nivel nacional como un lugar excepcional y feliz para trabajar.

 

Fuente:https://www.areandina.edu.co/es/content/areandina-el-mejor-lugar-para-ser-feliz